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TOEIC

Certificação TOEIC

WIZARD implanta exame TOEIC na grade curricular

Desde 2011, tivemos a participação de mais de 14.000 alunos que prestaram a Certificação Unificada WIZARD/TOEIC, todos com desempenho BEM acima da média nacional.

“Com a implantação do exame, além dos alunos se familiarizarem com avaliações internacionais desde cedo, terão a oportunidade de testar o nível de conhecimento do Inglês imparcialmente, dentro da WIZARD.

O TOEIC vai documentar o progresso do aluno em relação ao idioma, uma vez que faz um diagnóstico do seu conhecimento”, explicou o presidente Carlos WIZARD Martins.

Vale destacar que o certificado TOEIC tem validade de dois anos e objetiva avaliar as condições de cada aluno para se desenvolver no mercado de trabalho. “No primeiro momento 350 escolas WIZARD serão credenciadas para aplicar o TOEIC. Ao longo do segundo semestre de 2009, as demais escolas passarão a receber treinamentos e, até o final de dezembro, todas as unidades estarão aptas a aplicar os testes. O mais importante é que esta certificação será um importante diferencial para o aluno em busca de uma recolocação no mercado de trabalho ou em busca de uma ascensão profissional”, continuou Carlos Martins.

Para a diretora executiva da empresa ICI Certificados Internacionais, Mônica Pasello, apenas instituições de credibilidade têm os quesitos necessários para implantar o TOEIC na grade curricular. “Além de proporcionar o crescimento natural da rede, os alunos da WIZARD serão vistos de outra maneira pela sociedade e também pelas empresas multinacionais”, analisa.

Sobre o TOEIC

O teste é composto por 200 questões – 100 de compreensão oral e 100 de leitura, com duração de duas horas e 30 minutos. A pontuação do TOEIC fornece um feedback claro sobre o desempenho do candidato no mundo global dos negócios. Os resultados são confidenciais e informados ao aluno após cinco dias.

O TOEIC avalia diretamente as competências na audição e na leitura de Inglês. A decisão de avaliar diretamente apenas a audição e a leitura no TOEIC foi uma resposta às necessidades dos clientes e dos candidatos. Estas necessidades passam pela rapidez de aplicação e de obtenção dos resultados.